Over de vacature
over de vacature

(Senior) docent-onderzoeker Academie Verloskunde Maastricht

Wat ga je doen?

Je gaat o.a. onderzoek gaat doen binnen het onderzoeksproject ZANGG: Zorg AfstemmeN op Gezondheidsvaardigheden in de Geboortezorg. In dit project wordt een bestaande gesprekstool verder ontwikkeld waarmee verloskundigen en kraamverzorgenden mensen met lage gezondheidsvaardigheden beter kunnen signaleren en de zorg beter kunnen toesnijden op de behoeften van de (aanstaande) ouders. Ook zullen verloskundigen en kraamverzorgenden getraind worden in het herkennen en begeleiden van mensen met lage gezondheidsvaardigheden. Het gaat om een project van 2 jaar met een inzet van 2-3 dagen per week.


Wij zoeken een collega die:

  • In samenwerking met de lector, onderzoekers, studenten en het werkveld uitvoering geeft aan dit project;
  • De junior onderzoeker op dit project begeleidt;
  • De inzichten uit het onderzoek op verschillende manieren kan dissemineren, inclusief wetenschappelijke Engelstalige publicaties;
  • Bijdraagt aan een aantal onderwijsactiviteiten in bachelor en master gelieerd aan het project.

Wij verwachten van jou dat je:

  • Een promotietraject hebt afgerond of een master hebt voltooid en daarna verdere onderzoekservaring hebt opgedaan binnen de gezondheidszorg;
  • Bekend bent met kwalitatief en kwantitatief onderzoek en daarbij behorende analysemethoden;
  • Affiniteit hebt met de geboortezorg;
  • Een teamspeler bent die met collega’s binnen en buiten het project een effectieve en plezierige werkrelatie weet op te bouwen;
  • Beschikt over coördinerende kwaliteiten.

De Academie Verloskunde Maastricht

De Academie Verloskunde Maastricht is hét Kenniscentrum Verloskunde van Zuyd, bestaande uit de hbo- Bachelor of Science in Verloskunde, het lectoraat Midwifery Science en Leven Lang Leren. Het kenniscentrum speelt een prominente rol binnen de geboortezorg, nationaal en internationaal
Als lectoraat Midwifery Science van de Academie Verloskunde Maastricht Zuyd doen wij praktijkgericht onderzoek binnen twee programmalijnen: (1) een gezonde start voor moeder en kind en (2) evidence-based handelen binnen de geboortezorg (specifiek verloskundigen). Leidend in het onderzoek is actieve co-creatie met professionals en cliënten binnen de geboortezorg. Daarnaast worden docenten en studenten actief betrokken bij de uitvoering van het onderzoek. We zijn een enthousiast team dat resultaatgericht en gepassioneerd werkt aan onderzoek dat bijdraagt aan het verbeteren van de zorg voor het kind en de a.s. ouders.

Arbeidsvoorwaarden

We bieden een tijdelijk dienstverband aan van in beginsel de duur van een jaar bij de Stichting Zuyd Hogeschool met een aanstellingsomvang van 0,44 fte - 0,67 fte (uren zijn bespreekbaar). Bij gebleken geschiktheid wordt het dienstverband verlengd tot 1-1-2024, voor de looptijd van het project. Wij bieden een salaris afhankelijk van opleiding en ervaring, doch maximaal schaal 12 CAO−HBO (maximum € 5.717,25 bruto per maand bij een fulltime aanstelling). Bij interne kandidaten wordt de huidige duur van het dienstverband aangehouden.

Interesse en solliciteren

Overige informatie:
Inlichtingen over de inhoud van deze functie zijn verkrijgbaar bij Marianne Nieuwenhuijze, lector van het lectoraat Midwifery Science, e-mail adres: marianne.nieuwenhuijze@zuyd.nl. Op onze website www.av-m.nl is uitgebreide informatie over onze organisatie te vinden.


Sollicitatie:
Belangstelling kan kenbaar gemaakt worden tot 30 november a.s. door het invullen van je persoonlijke gegevens en het uploaden van motivatiebrief en CV op deze website.

De gesprekken vinden half december plaats op locatie van de Academie Verloskunde Maastricht (Universiteitssingel 60, Maastricht).

Academie Verloskunde Maastricht

Universiteitssingel 60
6229 ER
Deel deze vacature Share this vacancy

Blijf op de hoogte!

Open sollicitatie

Hoe is het om te werken bij Zuyd?

Maak Job Search Agent
Zuyd Hogeschool gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en vacatures af te stemmen op je interesses.